La llegada de trabajadores peruanos a España está generando un impacto positivo en distintos sectores productivos que enfrentaban escasez de personal. Cada vez más empresas españolas, muchas de ellas localizadas en regiones rurales y zonas en proceso de recuperación demográfica, están recurriendo al talento extranjero para cubrir necesidades estructurales.
Según datos oficiales, miles de ciudadanos peruanos ya están ocupando puestos en actividades esenciales como la construcción, el sector metal, recolección agrícola, el transporte, la restauración y los servicios sociosanitarios. Muchos de ellos acceden a través de programas de contratación en origen o por medio de ofertas gestionadas por empresas colaboradoras.
En Rekluta, apostamos por una migración laboral ordenada y transparente, que beneficie tanto a quienes buscan una oportunidad fuera de su país como a las empresas que necesitan incorporar personal comprometido y capacitado. La contratación en origen se ha convertido en la mejor manera de diversificar la contratación de los departamentos de Recursos Humanos.
Apoyamos todas las iniciativas que conecten talento internacional con empleadores responsables, y trabajamos para facilitar el acceso a información clara, procesos legales seguros y acompañamiento continuo para quienes deciden dar este paso.
